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武汉苏宁易购销售有限公司

武汉苏宁易购销售有限公司
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  • 单位性质:其他企业(含民营企业等)
  • 单位行业:批发和零售业
  • 单位规模:10000人以上
  • 宣讲时间:2018-11-14 14:30-18:00(周三)
  • 宣讲学校:中国地质大学(武汉)
  • 简历投递邮箱:wu*****************m(登录后查看联系方式)
  • 招聘部门电话: 027-8****888-270995(登录后查看联系方式)
  • 宣讲类别:空中宣讲
信息来源:中国地质大学就业信息网 一、请仔细查看现场宣讲会的宣讲时间、地点;准备好个人简历准时参会;与会期间管好个人物品,谨防物品丢失。 二、用人单位入校安排 1.入校流程: (1)用人单位招聘人员通过就业网预约申请线下校园招聘活动,审核通过后,在招聘活动开始前三天,学校会安排校园大使与您对接进校、招聘事宜。 (2)校门口处扫码预约,刷身份证进入学校。 2.入校地点: (1)南望山校区:湖北省武汉市洪山区鲁磨路388号中国地质大学 西区西一门、东区东一门、北区北一门 (2)未来城校区:湖北省武汉东湖新技术开发区锦程街68号 北门 三、特别说明 1.如遇特殊情况等事宜发生变化,学校将及时更改招聘活动计划并告知用人单位和毕业生,请及时关注我校就业网。 2.用人单位进校招聘期间不得在校园内悬挂各类条幅;宣讲会正式开始前30分钟,用人单位可进入场地布展,如在宣讲教室门口摆放易拉宝或门型展架需在当天活动结束后撤除,不允许在教室内张贴条幅,请务必遵守物业管理相关规定。 3.各学院举办的线下招聘活动,按照上述方案执行。

苏宁1200工程十七期校园招聘简章

一、企业简介

苏宁创立于1990年,在中国和日本拥有两家上市公司,是中国领先的商业企业,2018年苏宁控股集团以5579亿元的规模位居中国民营企业500强第二名秉承“引领产业生态、共创品质生活”的企业使命,苏宁产业经营不断拓展,形成苏宁易购、苏宁物流、苏宁金融、苏宁科技、苏宁置业、苏宁文创、苏宁体育、苏宁投资八大产业板块协同发展的格局。其中,苏宁易购2018年跻身《财富》世界500强第427位,连续2年位列世界500强榜单。

二、1200工程管培生介绍

1200工程是苏宁人才培养的品牌工程。1993年起,苏宁开始引进应届大学毕业生。从此,一批批优秀的大学生先后加入苏宁,他们的到来为苏宁之后的快速发展积蓄了力量。2002年,由董事长张近东先生亲自领导,面向应届大学毕业生的人才引进培养计划——1200工程正式启动。首期即在全国范围内招募引进1200名03届本科毕业生,“1200”因此得名,2013年升级为1200管培生计划。苏宁1200工程是苏宁人数最多、历史最久、影响最大的人才工程。

迄今为止,1200工程已经连续实施16期,累计引进培养了超过4万名优秀的大学毕业生。目前,大批优秀的1200管培生一期、二期、三期、四期员工已成长为公司高管,在苏宁转型变革、多元发展的道路上,扮演着重要的角色。

三、发展路径

 

第1年:融入苏宁——终端轮岗、高管带教

第2-3年:轮岗定位——熟悉业务、职业定位

第4-7年:带领团队——定向培养、专业管理

第8-10年:高管任用——全局规划、推动变革

管理培训生采取特殊渠道、定向培养的方式,整合企业优秀培训资源,快速培养,通过融入苏宁,轮岗定位,团队带领,最终培养成集团的高层管理骨干。培养形式包括高管一对一带教,专业培训,海外考察等。

四、招聘职位

序号

类别

学历要求

工作职责

专业要求

工作 地点

1

易购采销岗

本科及以上

1、协助进行品类或品牌的产品研究,参与供应商合同、促销资源、价格的沟通谈判;进行开放平台商户的招商与商户管理工作;
 2、参与采购、库存、品类预算的控制及调整,有效控制成本;
 3、负责与供应商的关系维护工作;
 4、协助实施商品全生命周期管理工作。

理工、经管、文史、语言类等专业,较好的专业素养和学习能力;

南京总部

2

易购运营岗

本科及以上

1、协助线上营销活动的策划与发起、市场调研与分析,产品与活动的推广、会员营销的数据分析与活动推进、自媒体运营等;
 2、协助完成规定的SKU上下架、品类各级页面和专区的商品信息维护,并依据流量和销量监控,对相应页面的商品位置进行更新,对四级页面商品的晒单和评价进行管理;
 3、对类目竞争市场整体趋势和竞争对手等情况进行分析,输出品类招商需求和品牌池调整建议数据。

理工、经管、文史、语言类等专业,较好的专业素养和学习能力;

南京总部

3

易购策划岗

本科及以上

1、协助制定公司市场策略、品牌营销计划、数字营销策划方案、媒介传播方案等;
 2、调研分析行业市场动态,挖掘客户需求,提炼产品创意和卖点,协助提出合理有效的市场策略与建议;
 3、参与制定与协助实施公司产品线的营销战略及市场推广计划,并及时提供市场反馈及改进建议及意见;
 4、协助策划、分解、实施市场宣传、推广、营销工作,开拓对外市场平台与媒体渠道。

理工、经管、文史、语言类等专业,较好的专业素养和学习能力;

南京总部

4

易购设计岗

本科及以上

1、负责易购(PC端、移动端)页面平面图片的设计,含顶通、联版、楼层横条、左右悬浮等;
 2、负责重大促销时静态页面楼层,框架设计以及切图,加链接,活动包等;
 3、负责天猫官方旗舰店入口图、预售产品图设计等,
 4、负责社交宣传创意视觉设计。

设计类专业毕业,能熟练使用各类设计软件和工具。

南京总部

5

市场营销岗

本科及以上

1、协助对应各品类的产品研究、操作策略制定,与供应商沟通谈判与关系维护;
 2、协助完成商品供应链管理,涉及资金、合同、样机、费用等,以及对供管指标进行管理和分析;
 3、协助对苏宁品牌在区域的宣传与影响力提升,进行品牌活动策划与组织,与主流媒介进行沟通及关系维护;
 4、协助完成运营工作,从全品类、全渠道、全客群三个维度入手,深耕市场,提升用户体验,进行销售管理、人员管理、营销策划、会员管理及农村电商推进等多个方向的具体工作。

专业不限专业不限,电子商务、经管类、理工类、新闻传播类、中文类等专业优先;

武汉大区

6

商业开发岗

本科及以上

1、规划分析商圈、人流、消费力,洽谈项目沟通方案,配合相关部门完成筹建开发工作;
 2、组织项目勘察、设计方案沟通,施工组织计划制定与执行;
 3、组织竣工验收,施工规范执行管理,施工单位现场管理,集团标准化工作的推进。

专业不限,城市规划、土木工程、建筑学、工程管理、城市规划等专业优先;

武汉大区

7

人力资源管理岗

本科及以上

1、协助招聘渠道建设与拓宽,定期对招聘渠道进行管理与更新;
 2、协助新开公司、新开店人员、新业务模式拓展等招聘工作;
 3、协助校园招聘项目的策划、组织、联络、实施;
 4、协助日常人员离职补聘、简历筛选,人员面试安排等工作;
 5、协助开展日常培训工作,收集培训需求、组织培训项目开展、培训满意度调查等;
 6、其他专项招聘工作推进。

专业不限,人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理、心理学等管理类专业优先,具备良好的人力资源专业知识、技能;

武汉大区

8

财务管理岗

本科及以上

1、协助区域财务管理部的管理工作;
 2、协助对接运费、收入、网点结算相关工作;
 3、协助应收账款、内控检查、预算绩效及分析等相关管理工作;
 4、协助账务、资金、内部往来、发票等相关管理工作。

财务管理、会计学、审计学、经济学、金融学等财务专业以及数学、统计学等专业;

武汉大区

9

行政管理岗

本科及以上

办公方向:
 1、协助负责办公规划、办公区调整、办公环境管理、档案、发文、印章、车辆及综合会议会务管理工作;
 2、协助负责体系计划与绩效管理,专项考核工作。
 行政物业方向:
 1、协助负责物业项目管理、终端各类物业服务运营标准、流程、规范的制定和优化;
 2、协助负责物业项目设备及工程支持与保障工作,包括项目勘察、筹建、各类设备设施管理工作;
 3、协助负责行政后勤餐饮、住宿、通讯费用及行政物资采购等后勤保障工作;
 4、协助负责体系计划与绩效管理,专项考核工作。

专业不限;综合素质优秀,踏实稳重,有责任心及上进心;

武汉大区

10

售后运营岗

本科及以上

1、作为区域售后服务中心核心储备人员,在区域公司负责苏宁帮客产品的开发、落地及服务质量管控工作;
 2、持续推进区域售后服务能力建设,拓展服务网点数量,提升网点服务能力,把控售后服务质量;
 3、开展市场宣传工作,拓展外部业务,推广苏宁帮客品牌,增强苏宁帮忙品牌影响力;
 4、负责开展区域人员管理及培训工作。

专业不限,暖通专业、有售后及相关行业实习经历者优先;

武汉大区

11

物流运营岗

本科及以上

1、协助负责物流集团业务部门的日常经营管理(仓储、快递、营销);
 2、协助负责物流新业务流程标准的制定与实施;
 3、协助负责物流项目的引进与维护,保证日常运营按制定执行与落实;
 4、协助负责团队的人员管理;
 5、协助负责对所在部门的成本管理和利润指标达成。

专业不限,物流管理、运输管理、供应链管理类专业优先;

武汉大区

注:具体岗位说明请登录网申查看详细介绍。

五、薪酬福利

苏宁建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。

1薪资:苏宁提供行业内具有竞争力的薪资;

2、福利:我们为员工提供五险一金、带薪年假、住房补贴/员工公寓、餐补、通讯补贴、交通补贴、节日礼金等福利,为博士学历的员工提供博士津贴、一次性安家费等福利。

3短期激励:包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员,集团每年将给予旅游、出国考察交流、在职MBA培训的机会。

4、长期激励:包括汽车、住房、期权、期股等。

六、简历投递方式

简历投递网申地址:campus.suning.cn

如有疑问,可关注公众微信号“苏宁招聘”提问。